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Com o objetivo de auxiliar na seleção de candidatos e no desenvolvimento de profissionais em cargos de vendas, SalesMax oferece, baseada em anos de pesquisa e experise, um feedback em Personalidade, Conhecimento e Motivações em Vendas:

• Índice de êxito: Probabilidade de êxito do candidato em vendas, baseando-se nas disposições básicas do indivíduo no que diz respeito a vendas (nível de energia, flexibilidade, otimismo, resiliência, assertividade, sociabilidade, seriedade, autoconfiança)

• Conhecimento em vendas: Conhecimento em estratégias para variadas situações de vendas, ajudando a centrar nas necessidades específicas de capacitação, avaliando prospecção, primeira impressão, apresentação, superar objeções, influência e fechamento.

• Motivações em Vendas: Ajuda a medir a afinidade entre as necessidades de motivação do candidato, seu estilo de supervisionar e as recompensas disponíveis em sua empresa, considerando Reconhecimento, Controle, Dinheiro, Liberdade (autonomia), Desenvolver liderança, Segurança/Estabilidade, Realização, Afiliação – como principais motivadores.

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